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O tribunal descobriu que a Sra. Li se juntou a uma empresa de tecnologia para operação de produtos em abril de 2019 e concordou em implementar um sistema de horário de trabalho irregular, com 10 dias de férias anuais pagas por ano, e o salário básico de seu cargo era de 15.500 yuans. Após outubro de 2020, o salário mensal da Sra. Li foi ajustado para 30.000 yuans. Em dezembro do mesmo ano, a empresa de tecnologia encerrou a relação de trabalho com a Sra. Li por absenteísmo por mais de três dias consecutivos. Para esse fim, a Sra. Li levou a empresa de tecnologia ao tribunal e pediu à empresa que pagasse horas extras durante seu mandato anterior na empresa.

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Na verdade, Li está casado há muito tempo. Ele escondeu o fato de que era casado e fabricou as identidades de solteiros, graduados de uma universidade chave e funcionários públicos em uma cidade, a fim de atrair Zhang para ser enganado. Durante o relacionamento entre os dois, a fim de reduzir o número de reuniões com Zhang, Li mentiu que, depois de ser transferido para a capital provincial, seu trabalho diário era muito ocupado. Ele muitas vezes seguia o líder para investigar, e era raro ter tempo de descanso.

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□ Nosso repórter estagiário Li Wen

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Li Xuefeng, promotor assistente da Procuradoria do Distrito de Xishan, disse ao repórter do Estado de Direito Daily que o caso tomou o grupo de consumidores como alvo de fraude. O método de "dício" era novo e a divisão de trabalho do grupo era clara. Hu, Pan e outros aproveitaram as vantagens da indústria de vender produtos de aumento da mama como vendedores para alugar instalações comerciais e